Répartition de salaire par :
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Passion for People GmbH
Executive Search
Wir sind spezialisiert auf die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften in der IT- und Telekommunikationsbranche
Platz 1 in der Kategorie Client Experience 2017
Passion for People in Stuttgart hat die konkretesten Strategien und Taktiken zum Thema Client Experience entwickelt. Dazu gehört zum Beispiel ein eigenes Life Experience Tracking Modell, das alle Touchpoints mit dem Kunden erfasst und misst. Darüber hinaus setzt Passion for People viele Tools und Lösungen ein, um die Client Experience zu messen und zu verbessern – von einem Zufriedenheits-Index über die Customer Power bis hin zu einem Index für Kunden-Loyalität.
Top branches
1. Technologies de l'information, informatique
(62%)
(62% Demandes de contact envoyées)
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100 %
2. Conseil
(35%)
(35% Demandes de contact envoyées)
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100 %
3. Services financiers
(1%)
(1% Demandes de contact envoyées)
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100 %
1. Technologies de l'information, informatique
(55%)
(55% Publication d'offres)
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100 %
2. Conseil
(40%)
(40% Publication d'offres)
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100 %
3. Télécommunications
(3%)
(3% Publication d'offres)
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100 %
Branche d'activité
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15 autres branches:
Conseil en gestion du personnel, cabinet de recrutement
Editeurs de logiciels
Technologies de l'information, informatique
Conseil en technologies de l'information
Informatique décisionnelle
Télécommunications
Logistique du transport et du stockage
Logistique
Services Internet
Centres de données, services d'externalisation
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Informatique décisionnelle
Télécommunications
Logistique du transport et du stockage
Logistique
Services Internet
Centres de données, services d'externalisation
Conseil en affaires
Conseil en stratégie
Internet
Progiciels de gestion intégrée
Construction de véhicules
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Top fonctions
1. Conseil
(51%)
(51% Demandes de contact envoyées)
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100 %
2. Informatique, télécommunications
(36%)
(36% Demandes de contact envoyées)
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100 %
3. Ventes
(4%)
(4% Demandes de contact envoyées)
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100 %
4. Direction d'entreprise
(2%)
(2% Demandes de contact envoyées)
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100 %
5. Finance, comptabilité
(1%)
(1% Demandes de contact envoyées)
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100 %
1. Conseil
(58%)
(58% Publication d'offres)
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100 %
2. Ventes
(12%)
(12% Publication d'offres)
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100 %
3. Informatique, télécommunications
(10%)
(10% Publication d'offres)
Pour avoir accès à la répartition salariale des offres de ce chasseur de têtes, l'inscription est obligatoire.
100 %
4. Recherche et développement
(5%)
(5% Publication d'offres)
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100 %
5. Production, fabrication
(3%)
(3% Publication d'offres)
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100 %
Fonctions
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15 autres fonctions:
Direction d'entreprise
Contrôle de gestion
Finance, comptabilité
Ventes
Production, fabrication
Achats, gestion des stocks, logistique
Informatique, télécommunications
Relations publiques
Recherche et développement
Service clientèle
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Production, fabrication
Achats, gestion des stocks, logistique
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Relations publiques
Recherche et développement
Service clientèle
Ressources humaines
Droit
Marketing
Conseil
Design, conception
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Gerhard Schieber n'a pour l'instant aucune offre de haut niveau à pourvoir.