(Senior-)Management-Consultants Financial Management / Controlling

  • PERSONALBERATUNG SCHULZ, bundesweit

  • Estimation salariale confidentielle

Expertises souhaitées

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Unser Klient ist eine der führenden Management-Beratungen und mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber der Branche.

Zur Unterstützung des kontinuierlichen Wachstums unseres Kunden suchen wir mehrere

(Senior-)Management-Consultants Financial Management / Controlling

bundesweit

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit in Beratungsprojekten bei namhaften Kunden verschiedener Branchen
  • Optimierung der strategischen Ausrichtung und der verschiedenen operativen Prozesse im Bereich Financial Management (Controlling, Rechnungswesen, Accounting)
  • Zunehmende Verantwortung von (Teil-)Projektleitung und Akquisition
  • Weiterentwicklung der angewandten Beratungsmethoden und -tools
  • Veröffentlichungen und Vorträge

 

Ihr Profil:

  • Qualifizierter Hochschulabschluss
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einem Beratungsunternehmen oder/und im Finance-Bereich eines Unternehmens
  • Profundes Wissen in einem oder mehreren der wichtigen Beratungsthemen wie Controlling, Planung, Reporting, Kosten- und Ergebnisrechnung, Externes Rechnungswesen, Konsolidierung etc.
  • Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Erfahrungen im Projektmanagement
  • Organisations- und Problemlösungstalent sowie Kommunikationsstärke
  • Sehr gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft

 

Wir bieten:

  • Festanstellung bei einem der beliebtesten Arbeitgeber der Branche
  • Mitarbeit in spannenden Beratungsprojekten
  • Hohe Team-, Kunden und Ergebnisverantwortung
  • Teamorientiertes Umfeld und hervorragende Entwicklungsperspektiven

 

 

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SOURCE : CHASSEUR DE TÊTES
Offre publiée par :
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Recruteur :
PERSONALBERATUNG SCHULZ

Les estimations de salaire Experteer proposent pour les offres en ligne la valeur de marché estimée par Experteer. Il ne s'agit pas d'informations indiquées par les recruteurs mais d'estimations réalisées par Experteer en se basant sur les données du marché.

Les estimations de salaire Experteer prennent en considération de nombreuses données internes et externes. Cependant, par rapport aux salaires versés par les entreprises, l'estimation de salaire Experteer peut varier de plus ou moins 15%, voire plus, dans certains cas particuliers.

L'estimation de salaire Recruteur sert de référence. Le salaire qui sera versé finalement par l'entreprise dépendra de différents facteurs tels que l'expérience et les compétences des candidats.